Program warsztatów opiera się na metodzie Biegun, która jest sztuką odkrywania siebie i osiągania celów. Opracowana została na podstawie doświadczeń i wypraw polskiego podróżnika i polarnika Marka Kamińskiego. Podczas warsztatów uczestnicy przechodzą drogę od określenia swojego celu, wewnętrznego bieguna, do jego realizacji i poznania siebie.

DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W WARSZTATACH:

1. WIELOLETNIE DOŚWIADCZENIE MARKA KAMIŃSKIEGO W PIGUŁCE
2. POLSKA METODA MOTYWACJI I OSIĄGANIA CELÓW
3. 16 NARZĘDZI DO PRACY INDYWIDUALNEJ, KTÓRE ZABIERZESZ ZE SOBĄ DO DOMU
4. PROWADZENIE PRZEZ WYKWALIFIKOWANĄ KADRĘ TRENERSKĄ
5. SPOTKANIE Z LUDŹMI O NIEPOWTARZALNYCH HISTORIACH
6. POTĘŻNA DAWKA ENERGII I INSPIRACJI!
7. PODRÓŻ PRZEZ 10 KROKÓW, PROWADZĄCA NA TWÓJ BIEGUN.

Program warsztatów:
Piątek 17.00 – 20.00
1. Integracja i w wprowadzenie do metody.
2. Ustalenie ram warsztatów i wzajemnej odpowiedzialności.
3. Krok I – odkryjmy swoje cele, marzenia i wartości.

Sobota 9.00 – 19.00
1. Krok 2 – Mapa Drogi – odkryj swój kierunek działania.
2. Krok 3 – Najlepszą praktyką jest dobra teoria – oceń swoje zasoby.
3. Krok 4 – Wyjście poza schemat – korzystaj z emocji i otwartego umysłu.
4. Krok 5 – Wizualizacja jako metoda przygotowań – wyobraźnia jako Twój sprzymierzeniec.
5. Krok 6 – Start – zrób pierwszy krok.
6. Krok 7 – Droga jest ważniejsza niż cel – wartość poznania.
7. Krok 8 – Dwa bieguny – przygotuj się na to, co może Cię spotkać.
8. Krok 9 – Nie osiedlaj się na biegunie – osiągnąłeś cel – co dalej?
9. Krok 10 – Poznaj samego siebie – czego dowiedziałeś się o sobie i jak chcesz to wykorzystać?
10.Podsumowanie szkolenia.
Szkolenie prowadzą:

Małgorzata Zaremba 
Z wykształcenia jestem magistrem prawa. Jednak od ponad 17 lat realizuję się w pracy z ludźmi pomagając im rozwijać swoje kompetencje.Pracuję jako Trener i Konsultant Biznesu, w szczególności w obszarze HR. Jestem asesorem z zakresu oceny i rozwoju pracownika. Wspieram swoich Klientów jako coach, coach kariery i doradca zawodowy. Wykorzystuję w w tym celu między innymi metodę Spadochron oraz narzędzie psychometryczne FRIS® .

Jestem Trenerem Metody Biegun Marka Kamińskiego, która pomaga osiągać założone cele zarówno dzieciom i młodzieży jak i dorosłym. 

Pracuję też z Dyrektorami Szkół oraz Radami Pedagogicznymi jako Trener Oświaty – współpracuję z ORKE – Organizacją Rozwoju Kompetencji Edukacyjnych. Jako wolontariusz współpracuję jako specjalista ds. integracji i logistyki w Projekcie Świadomy Wybór, którego celem ma być przygotowanie licealistów do świadomego wyboru swojej drogi zawodowej, w oparciu o ich potencjał, pasje i motywację.

Jestem też Partnerem w firmie HR Doctors, zajmującej się szybką reakcją na bieżące problemy menedżerów w obszarach szeroko pojętego HR oraz zarządzania.

Według metodologii FRIS® jestem w stylu myślenia Wizjonerem, a w stylu działania Entuzjastą – szybko tworzę nowe rozwiązania i inspiruję innych☺

Elwira Moskal 

Jestem Trenerem biznesu, doradcą zawodowym, Certyfikowanym Trener FRIS® style myślenia, Trenerem Metody Biegun Marka Kamińskiego. Ukończyłam Akademię Trenerów Moderator, Szkołę Trenerów Biznesu Metodologii SET oraz Zarządzanie Zasobami Ludzkimi i Doradztwo Zawodowe z elementami coachingu na Wyższej Szkole Bankowej.
Przez ponad 10 lat szkoliłam zespoły sprzedażowe w branży finansowej oraz zarządzałam grupą sprzedażową w jednym z polskich banków, posiadam również doświadczenie w zarządzaniu biurem projektowym. Prowadziłam rekrutacje, szkolenia wstępne dla nowych pracowników, szkolenia dla pracowników działów sprzedaży, współtworzyłam programy i materiały szkoleniowe. 

Obecnie kieruję Centrum Integracji Społecznej w Wejherowie i pracuję z ludźmi bezrobotnymi. 

Wolne chwile spędzam z książką, na spacerach w lesie z mapą lub bez albo na zawodach w biegu na orientację. Często bywam również wolontariuszką na zawodach sportowych.

Według metodologii FRIS® mój styl myślenia to Partner, a w działaniu Idealista. W pierwszej chwili skupiam się̨ na relacjach, dążę do zrozumienia postępowania innych i wykazuję postawę̨ mediatora.

Zapisz się!